راهکارهایی برای افزایش انگیزه و رضایت در سازمان ها
موسسه تحقیقاتی و پژوهشی مدیریتی گالوپ در پی یک نظرسنجی به 12 اصل کلیدی برای ایجاد محیط مناسب کار دست یافت که در چنین محیط کاری، کارکنان با همه وجود کار می کنند و احساس رضایت می کنند. در زیر این 12 کشف گالوپ را مرور می کنیم:
مطمئن شوید کارکنان می دانند سازمان و مدیران از آنها چه انتظاراتی دارند.
مطمئن شوید کارکنان به منابع و امکانات لازم برای انجام درست کار دسترسی دارند.
اجازه دهید کارکنان کاری را که در آن بهترین هستند، انجام دهند.
از کارکنان خوب به نحو مناسب تقدیر و قدردانی کنید.
به شخصیت انسانی کارکنان احترام بگذارید.
برای توسعه و پیشرفت از کارمندان حمایت کنید.
برای دیدگاه های افراد اهمیت قائل شوید.
کاری کنید که هرکس احساس کند شغل و نقش مهمی دارد.
تعامل کارکنان با افراد متخصص را بیشتر کنید.
دوستی ها را تشویق کنید.
در ارزیابی عملکرد روشی قاعده مند داشته باشید.
فرصت های رشد و یادگیری را فراهم سازید.
امیر نیک خواه
مشاور بازاریابی – مشاور برندسازی – مشاور فروش – مشاور صادرات – مشاور استارتاپ